Notre cabinet recherche pour un Cabinet d’expertise comptable et d’audit existant depuis plus de 50 années, composé de 70 collaborateurs et localisé à Lyon (69) un profil de Gestionnaire de paie en Cabinet (H/F)
Ce cabinet est réparti en plusieurs pôles pour information ( Audit, Expertise comptable, Juridique et Social) et recrute un nouveau talent dans le cadre de son développement.

Descriptif du poste :

Au sein du pôle social composé de 7 personnes et rattaché à la Responsable Paie, vous assurerez la gestion d’un portefeuille de clients diversifiés en multi conventions

Vos missions seront les suivantes :

– Etablissement et production des bulletins de paie pour vos clients

– Gestion de l’ADP de l’entrée à la sortie des salariés : DPAE/DUE, contrats, avenants, attestations, ruptures, licenciements, disciplinaire…

– Effectuer les déclarations sociales / DSN

– Service clients : proposer un vrai accompagnement à vos clients au quotidien, effectuer du conseil en droit social et répondre à leurs interrogations.

Profil :

De formation Bac +2/3 validé avec une spécialisation en paie/social, vous justifiez de 2 ans d’expérience minimum sur un poste similaire avec la gestion de la paie.

Une expérience antérieure en cabinet d’expertise-comptable est demandée.

Vous êtes autonome, rigoureux sur la gestion de vos dossiers et doté d’un excellent relationnel.

Réactif et empathique, vous faites preuve d’un grand sens des responsabilités et de la confidentialité.

Type de contrat : CDI basé à Lyon, 69

Statut : agent de maîtrise

Rémunération : Selon profil, diplôme et expérience

Avantages : Mutuelle, tickets restaurant, crèche réservée, primes, télétravail possible après votre période d’essai

Logiciels : Silaé

Prise de poste dès que possible.

Reference de l’offre : EP1257